سازمان تأمین اجتماعی در پاسخ به مطلب منتشر شده در تاریخ ۱۴۰۳/۰۶/۱۱ در خبرآنلاین با عنوان «سازمان تأمین اجتماعی به نهادی علیه کارگر و کارفرما تبدیل شده است»، توضیحاتی ارائه داد.

به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین؛ بر اساس مواد ۳۶ و ۳۹ قانون تأمین اجتماعی، کارفرما هر ماه موظف است لیست حقوق و مزایای مشمول پرسنل تحت امر خود را ارسال کرده و حق بیمه متعلقه را حداکثر تا پایان ماه بعد پرداخت کند. حفظ حقوق و شأن بیمه‌شدگان و همچنین اجرای تعهدات سازمان تأمین اجتماعی نسبت به آن‌ها، از جمله پرداخت مستمری به بازنشستگان، مستمری‌بگیران و سایر کمک‌های کوتاه‌مدت و بلندمدت، ایجاب می‌کند که وصول حق بیمه به‌طور جدی دنبال شود.

در این راستا، چنانچه کارفرما در مهلت مقرر، حق بیمه خود را پرداخت نکند، سازمان تأمین اجتماعی بر اساس اختیارات ماده ۵۰ قانون، مبلغ حق بیمه و متفرعات آن را از طریق اقدامات اجرایی وصول خواهد کرد.

لذا، برخلاف نظر مطرح‌شده، اقدامات این سازمان کاملاً منطبق با قانون بوده و فقط در خصوص کارفرمایانی که از انجام تکالیف قانونی خود غفلت کرده‌اند، اعمال می‌شود. همچنین مسدود شدن حساب‌های بانکی به‌صورت ناگهانی و دفعتاً انجام نمی‌پذیرد، بلکه کارفرمای مدیون از زمان شروع بدهی و مراحل مطالباتی که منجر به صدور حکم لازم‌الاجرا می‌شود، در جریان اقدامات قرار می‌گیرد و کلیه احکام مطالباتی به وی ابلاغ می‌شود.

شایان ذکر است که سازمان تأمین اجتماعی کارفرمایان محترم را شریک اجتماعی خود می‌داند و همواره در چارچوب قانون، مساعدت‌هایی از جمله تقسیط بدهی‌ها و سایر تسهیلات را برای آن‌ها فراهم می‌آورد.

بیشتر بخوانید:

• تبعیض میان بازنشستگان
• افزایش معافیت مالیاتی حقوق به ۲۴ میلیون تومان | پیشنهاد وزیر اقتصاد
• بازنشستگان بخوانند؛ ثبت نام وام ۳۰ میلیونی بازنشستگان آغاز شد؟